我们为每位新员工提供入职培训，希望在最快最短时间内让每位新员工迅速熟悉公司背景、企业文化、公司的规模和福利待遇等内容。并为新员工提供职业发展规划和梯队晋升计划、升迁机制等培训。新员工到职后，公司人力资源部将以部门和岗位为单位，安排一位资深员工为每一位新员工实行“一对一”工作指导和和生活帮助，为每一位新员工提供全面、细致的在职提升。

为持续保持公司的技术实力及在互联网行业超前的技术水平，公司将为每一位研发工程师持续进行专业技术培训，使每位暴风人能在专业技术上不断提升。公司内部持续的技术交流培训，不定期的技术论坛研讨，将保证你在技术方面持续发展和飞跃，将你全面打造成为行业内的技术精英。

公司鼓励内部人员的职位提升。只要你工作够努力，只要你绩效够优异，公司将为你提供专业的内部晋升培训方案，全方位的将你打造成精英人才！